Mô tả công việc: Nội dung công việc
- Quản lý các công việc của phòng Nhân sự.
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Tổng giám đốc.

Yêu cầu:
- Từ 30 tuổi trở lên.
- Tốt nghiệp ĐẠI HỌC trở lên.
- Ứng viên có kinh nghiệm 02 năm tại các vị trí quản lý nhân sự (ưu tiên ứng viên từng làm quản lý của các công ty có quy mô từ 100 nhân sự trở lên).
- Có kỹ năng giao tiếp, xử lý vấn đề tốt.
- Sử dụng được các ứng dụng văn phòng phổ biến.

Quyền lợi
- Được đ óng BHXH
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, trẻ và nhiệt huyết
- Công việc ổn định và lâu dài
- Chi tiết trao đổi thêm khi phỏng vấn
Quyền lợi ứng viên: Văn Phòng Tiện Nghi, Xe đưa đón, Đào Tạo Miễn Phí, đào tạo nội bộ, Đồng Phục
Yêu cầu hồ sơ:
Từ khóa việc làm: Hành Chính, Nhân Viên Hành Chính Văn Phòng, Nhân Viên Văn Phòng, Nhập Liệu, Quản Lý Hợp Đồng
Kỹ năng cần có: Quản Lý...