Jouw taken

• Je bent steeds beschikbaar om je team van ongeveer 15 techniekers actief te ondersteunen.


• Je analyseert de klanttevredenheid en andere KPI’s en bespreekt deze tijdens coachinggesprekken.


• Je organiseert kwartaalmeetings en stelt actieplannen op voor individuen, groepen of procesaanpassingen, en volgt deze nauwgezet op.


• Je bent actief betrokken bij evaluaties, aanwervingen en het opstellen van persoonlijke ontwikkelingsplannen.


• Je krijgt uitgebreide ondersteuning van je collega-teamleaders en werkt nauw met hen samen.


• Technisch inzicht, stiptheid en een nauwkeurige werkhouding zijn essentieel in je rol.

Jouw profiel

• Je hebt enkele jaren ervaring of beschikt over de juiste competenties als teamleader.


• Je bent sociaal vaardig, neemt initiatief en weet mensen te motiveren.
<...