Führung und Organisation: Unterstützung der pflegerischen Leitung und eigenständige Übernahme der Führungsaufgaben in deren Abwesenheit
Qualitätssicherung: Sicherstellung und kontinuierliche Verbesserung der pflegerischen Versorgungsqualität sowie Einhaltung aller Pflege- und Hygienestandards
Personalplanung und Einsatzkoordination: Mitverantwortung für Dienst- und Urlaubsplanung, um eine optimale Besetzung und kompetenzgerechte Einsatzverteilung zu gewährleisten
Weiterbildung und Anleitung: Förderung der fachlichen Weiterentwicklung des Teams, Organisation und Durchführung interner Schulungen und Fortbildungen
Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Aktive Förderung der Kooperation mit anderen Abteilungen und dem ärztlichen Team sowie Ansprechpartner für Patienten und Angehörige
Pflegefachliche Aufgaben: Unterstützung und Mitarbeit in der dire...
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