INHAUS busca un líder de selección en Madrid para gestionar procesos de contratación de manera integral. El puesto requiere experiencia en selección end to end, manejo de herramientas como ATS y LinkedIn Recruiter, y buena comunicación en inglés. Se ofrece un contrato directo de seis meses en modalidad híbrida, combinando trabajo presencial y remoto. Ideal para personas con habilidades para gestionar múltiples tareas en un entorno ágil.
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