Wir bieten

• unbefristeter Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche


• attraktiver Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen


• flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege


• Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitgestaltung und mobiles Arbeiten


• leistungsgerechte, außertarifliche Vergütung


• Arbeitgeberzuschuss zur betriebliche Altersvorsorge


• Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits) und Jobticket


• regelmäßige Weiterbildungen

Ihre Aufgaben

• disziplinarische und fachliche Führung der zugewiesenen MitarbeiterInnen (MA) innerhalb der jeweiligen Region


• Sicherstellung des qualifikationsgerechten Einsatzes der zugewiesenen Triebfahrzeug-führer/-innen (Tf) gemäß TfV und betrieblichen Weisungen der ODEG innerhalb der zugewiesenen Region


• Personalauswahl und qualitativ hochw...