채용제목 IT LAB Team Leader 회사소개 Top Tier 엔터테인먼트 업무내용/자격요건 [주요업무]
1. 중장기적으로 내부 서비스의 안정성/확장성/효율성을 지속적으로 강화하기 위한 기술 로드맵 수립 및 수행
2. 리더십과 지속적으로 대화하며 전사 사업 방향성과 align된 기술 전략 설정 및 새로운 initiative 제안
3. 사내 다양한 유관 부서와 교류하며 업무 프로세스에 대한 기술적 솔루션 제시
4. 정교한 피드백과 멘토링을 통한 구성원 성장 지원 및 조직 임팩트 극대화

[자격 요건]
1. (필수) 경력 10년 이상, 또는 컴퓨터 공학 연관 전공 학위 소지자
2. 우수한 논리적/입체적 사고력, 문제 추상화 능력 보유자
3. 제품의 기획부터 개발, 운영까지 모든 사이클을 관리해 본 경험 보유자
4. 새로운 기술 트렌드를 지속적으로 연구하고, 이를 시스템에 공격적으로 적용하고자 하는 분
5. 수동적 업무 수행보다는 항상 '왜?'에 대해 고민하고, 더 나은 '코드 추상화'를 위해 끊임없이 노력하는 분

[우대 사항]
1. 엔터테인먼트와 팬덤 문화에 대한 깊은 이해와 관심
2. 기술자/비기술자들과 효과적으로 협업하기 위한 우수한 커뮤니케이션 스킬
3. 통계 기반의 AI/ML 방법론을 통한 데이터 엔지니어링 경험
4. 원활한 영어 커뮤니케이션 역량
5. 다양한 문화권 출신의 사람들과의 업무 협업을 즐기는 분
6. 연령대는 80후반~90년대 출생자를 선호하나, 경력이 좋으신 분은 80초반까지 지원 가능

[제출서류]
1. 이력서 - 첨부파일 (채용사의 이력서 시스템에 입력을 위한 양식)

[전형절차]
1. 서류전형→ 시스템 입력(안내메일 개별 발송) & 면접(1차)→ 면접(2차) & 인적성 검사→ 처우협의→ 입사
2. 전형과정에서 후보자 동의 하에 평판조회를 실시할 수...