Nous recrutons un(e) HR Business Partner pour être le point d’entrée RH des managers et des équipes, accompagner la croissance du business, piloter le développement des talents et contribuer activement aux projets RH stratégiques.

Votre mission

En tant que HR Business Partner, vous accompagnez managers et collaborateurs afin de soutenir les objectifs business de votre périmètre, tout en intégrant les enjeux humains. Véritable partenaire de proximité, vous êtes garant(e) du déploiement et de l’application de la politique et des processus RH.

Vos principales responsabilités

• Être le point d’entrée RH pour les managers et les collaborateurs de votre périmètre
• Assurer le suivi individualisé des collaborateurs (management attention)
• Travailler en étroite collaboration avec les Directeurs de Division pour anticiper les besoins humains et accompagner la croissance
• Conseiller et accompagner les managers sur les enjeux humains...