Buscamos un/a HR Administration Specialist para gestionar los procesos administrativos de RRHH de nuestras unidades hoteleras en España, nuestra bodega y nuestro hotel en Portugal.

Responsabilidades principales

• Gestión completa del ciclo administrativo laboral: altas, bajas, contratos, renovaciones y modificaciones.
• Coordinación de variables de nómina, incidencias mensuales y comunicación con gestorías (España y Portugal).
• Control de periodos de prueba, vencimientos contractuales y documentación obligatoria.
• Gestión de vacaciones, ausencias, IT, maternidad/paternidad y certificados.
• Mantenimiento de expedientes digitales y actualización de bases de datos.
• Soporte administrativo a la dirección de los hoteles y responsables de área.
• Publicación de ofertas, organización de CVs y soporte logístico en procesos de selección.
• Preparación de documentación para onboarding y coordinación con el equipo de fo...