**Missão da área**: A área de Recursos Humanos da Total Health Group visa impactar de
forma positiva todos aqueles conectados à nossa empresa, servindo de modelo no
cuidado e desenvolvimento de pessoas, contribuindo com a estratégia da empresa.
**Missão do cargo**: Gerir os subsistemas de Desenvolvimento Organizacional, incluindo
Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Clima e Cultura, Diversidade e
Responsabilidade Social.
**Responsabilidades**:
Planejamento
Levantar as necessidades da área para o desdobramento da estratégia corporativa,
planejar o plano de ação e metas anuais e confeccionar a previsão orçamentária
relacionado ao planejamento anual da área de Desenvolvimento Organizacional.
**Recrutamento e seleção**
Supervisionar todos os processos de recrutamento e seleção pelos quais a empresa está
passando, como novas contratações e entrevistas, garantindo que as expectativas do
cargo estejam alinhadas com os entrevistados.<...