Dein Aufgabengebiet

• Fachliche und disziplinarische Führung des Teams


• Förderung der Mitarbeiter durch Coaching und Schulungen


• Entwicklung individueller Potenziale und Karriereperspektiven


• Planung der Personal- und Nachfolgeentwicklung


• Motivation des Teams durch einen wertschätzenden Führungsstil


• Steuerung und Optimierung der Umsatzentwicklung


• Sicherstellung der Erreichung von Vertriebszielen


• Umsetzung von Vertriebs- und Marketingmaßnahmen


• Führung von Preis- und Vertragsverhandlungen mit Kunden


• Analyse von Markt- und Wettbewerbstrends


• Organisation und Koordination von Tagungen und Veranstaltungen


• Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen

Dein Hintergrund

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder naturwissenschaftliche Ausbildung oder Studium


• Erste praktische Erfahrung in...