Elaborer un plan triennal d'audit basé sur la méthodologie d'indentification et d'évaluation des risques ;
Mettre en oeuvre le plan d'audit annuel, après validation de la Présidence, y compris des missions ou projets sur requête spécifique de la Présidence ;
Mener les missions d'audit interne et coordonner celles relevant d'auditeurs externes ;
Proposer des recommandations permettant une amélioration des processus audités et assurer le suivi des plans d'actions validés ;
Coordonner les interventions des auditeurs externes et leur faciliter la collecte de l'information auprès des opérationnels ;
Travailler en étroite collaboration avec les Directions de l'Audit des partenaires et/ou actionnaires, et veiller à la mise en place de leurs recommandations.
5. Management et pilotage
Encadrer et développer les équipes audit et risques
Définir les méthodes, outils et indicateurs de performance
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