Responsabilidades e atribuições

• Conduzir a Jornada da Liderança, com agendas mensais de acompanhamento com cada gerência;
• Apoiar as gerências em encontros com seus liderados, inclusive em dinâmicas de time e situações de conflito;
• Utilizar metodologias como: gestão de conflitos, psicoeducação, PERMA, SWOT, AS IS, Happiness Radar, Job Matching, Job Description, Job Crafting, PDI e demais metodologias que adotaremos como estratégia de intervenção;
• Apoiar as lideranças na construção dos PDI's dos liderados;
• Realizar levantamentos de necessidade de intervenção junto às gerências e áreas;
• Traduzir essas necessidades em demandas de treinamento para a Craft U e capacitações internas.

Requisitos e qualificações

• Graduação Completa;
• Espanhol avançado (terá interação com lideranças LATAM);
• Domínio de metodologias de desenvolvimento humano e organizacional;
• Perfil c...