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Nível: Analista

Cursos de: Administração, Ciências Contábeis, Gestão de Recursos Humanos

Escolaridade: Graduação - Administração, Ciências Contábeis, Gestão de Recursos Humanos - Indiferente

Tipo de contrato: CLT

Jornada de trabalho: Segunda a sexta das 8h às 12h30 e das 13h30 às 17h48.

Benefícios: Plano de Saúde Unimed, Refeitório, Benefício SESC

Responsabilidades Da Posição

• Realizar rescisões;
• Calcular férias;
• Realizar cálculo de dissídios;
• Administrar benefícios;
• Fazer levantamento de documentos para área Jurídica.

Requisitos Obrigatórios Para a Posição

• Ensino Superior em Administração, Ciências Contábeis ou Gestão de Recursos Humanos;
• Experiência em rotinas de Departamento Pessoal;
• Comprometimento com prazos e normas;
• Iniciativa e colaboração.