Nos encontramos en búsqueda de un/a Administrativo(a) de Recursos Humanos para integrarse a nuestro equipo bajo modalidad de reemplazo por pre y post natal, con una duración estimada entre 6 meses y 1 año.

Modalidad de trabajo: Presencial (100%)
Jornada: Completa
Fecha estimada de ingreso: Julio 2026

Principales funciones

• Apoyar los procesos administrativos del área de Recursos Humanos.
• Mantener comunicación y coordinación con las distintas áreas de la compañía.
• Gestionar documentación y requerimientos relacionados con administración de personal.
• Apoyar la coordinación de procesos asociados a empresas de Servicios Transitorios.
• Realizar seguimiento de documentación, contratos, asistencia y otros procesos administrativos.
• Brindar apoyo en la gestión de contingencias operativas propias del área.

Requisitos

• Formación en Recursos Humanos, Administración de Empresas o carrera afí...